L’asbl CAP48, opération de solidarité de la RTBF, sensibilise et récolte des fonds pour les secteurs du handicap, de l’aide à la jeunesse et de la petite enfance précarisée. Cette récolte de fonds permet de financer des projets de terrain pour améliorer l’inclusion et le bien-être des publics concernés.
MISSION
Assurer la visibilité et la bonne compréhension des actions de sensibilisation et de récolte de fonds des campagnes de CAP48.
DESCRIPTIF DE LA FONCTION
En tant que Communication Officer, vous travaillez au sein de l’équipe Com-Events de CAP48 sous la direction de la Com-Events Manager et de l’Administrateur délégué.
1. Prospection d’entreprises candidates au « Prix CAP48 de l’Entreprise Citoyenne »
Chaque année, CAP48 remet le Prix CAP48 de l’Entreprise Citoyenne à des entreprises qui agissent pour une meilleure inclusion des personnes en situation de handicap. En amont, un important travail de prospection de candidats et de suivi des candidatures est nécessaire :
• Mise à jour des documents officiels
• Veille active
• Contacts avec les relais du monde des entreprises (union des entreprises,…)
• Prise de contacts par téléphone et par email avec les entreprises
• Suivi des candidatures avec les candidats et le partenaire Diversicom
• Gestion des réunions régulières de suivi (CAP48 – Diversicom)
2. Renfort aux actions de communication globales
• Participation à la réalisation des plans de communication liés à des événements et campagnes spécifiques
• Réalisation de newsletters
• Contribution à la gestion des réseaux sociaux : création de contenus et proposition de contenus
• Contribution aux conférences de presse : support dossier de presse, emailing invitation,…
APTITUDES ET COMPÉTENCES REQUISES
1 . Aptitude et connaissances spécifiques :
• Bonne capacité rédactionnelle et connaissance des codes de l’écriture web
• Excellente orthographe
• Très bonne connaissance des réseaux sociaux : suivi des tendances, connaissance des codes, …
• Bonnes bases en montage vidéo et graphisme
2 . Aptitudes et compétences comportementales :
• Faire preuve d’autonomie, de débrouillardise et de proactivité
• Être ouvert.e au changement et se montrer flexible
• Demeurer efficace dans les situations de stress ou de forte pression
• Faire preuve de créativité
• Être organisé : anticiper et organiser le travail en fonction des priorités
• Avoir le contact facile et adapté aux interlocuteurs (prise de contacts téléphoniques avec entreprises, …)
• Être sensible aux secteurs du handicap, de l’aide à la jeunesse et de l’enfance précarisée
CONDITIONS D’ACCÈS :
• Être titulaire d’un diplôme en communication : master ou bachelier
• Avoir une expérience antérieure dans le monde des médias est un atout
Nous vous proposons un contrat à durée déterminée de 5 mois à temps plein, de fin mai à fin octobre, sur le site de Bruxelles et en télétravail (2 jours/semaine), avec des déplacements réguliers.
Les candidatures, accompagnées d’une lettre de motivation et d’un CV, sont à adresser au plus tard le lundi 6/05/2024 à Mme Alice Rasir, Assistante de direction, par courriel : raal@rtbf.be
Renseignements complémentaires : 02/737.48.81
Vous souhaitez rejoindre l’équipe de CAP48 et vous investir pour que le handicap ne soit plus un handicap? N’hésitez pas à nous faire parvenir votre candidature spontanée ou votre demande de stage en envoyant votre lettre de motivation et votre CV par email : cap48@rtbf.be.
